Vacatures
Contact Info
Our Office
3520 Zonhoven
Office Hours
Get in Touch
Tel.: +32 11 81 35 73
Processengineer-analyst
Taken
Verantwoordelijk voor het volledige productieprocess en de continue verbeteringen hiervan. Dit betekent:
• Analyseren van alle stappen en elementen van het proces en deze kritisch bevragen
• Samen met de medewerkers komen tot procvessverbeteringen
• Faciliteren van verbeteringen
Aanspreekpunt en begeleiden van het meetgebeuren op onze CMM meetbank
Het volledige beheer van het technologisch bedrijfsproces (analyse processen, werkvoorbereiding, gereedschappen, opvolgen en analyseren nacalculaties)
Nieuwe projecten mee helpen opstarten (van bespreking met de klant tot het productierijp maken), dit betekent een inzicht en overzicht hebben over:
• Machines (beschikbaarheid en planning onderhoud)
• Personeelsbezetting en opvolging van hun werk
• Gereedschapskeuze en opvolging van performance
• Productiemallen (aankoop of begeleiding productie intern)
• Opbouw en programmatie van de onderdelen
• Opvolging en verbeteringen na startfase
Gereedschapsbeheer (standaardisatie, verbeteringen, markt tendenzen, nieuwigheden,..
Ondersteuning productieplanning
Mee ondersteunen van het gereedschapsgebeuren
Documenteren van verbeter voorstellen, en uitwerken werkinstructies
Bij terugkerende problemen zoeken naar de rootcause en mee zorg dragen voor het oplossen
Opvolgen van de onderhoudsplannen (planning en aansturing waar nodig)
Profiel
- Technische vooropleiding – ingenieursniveau of gelijkwaardig denkniveau
- Interesse in de wereld van draaien en frezen, passie voor techniek, geboeid door metaalbewerking en verspanende technieken
- Een goed inzicht verwerven in de volgorde van de bewerkingen en opspanmiddelen
- Kennis hebben (of zich willen verdiepen) in snijgereedschappen en optimaliseren van de snijcondities (als er samengewerkt wordt met de medewerkers in de productie kan men dit aanleren)
- Interesse voor programmeren (CAM, machines-CMM), kennis van Fusion 360 en of Polyworks is een groot voordeel
Persoonlijkheid:
- Zelfstandig kunnen werken, maar ook graag deel uit maken van een team
- Mature people manager die anderen enthousiast maakt, een do -mentaliteit
- Pro-actief ingesteld, doordacht tewerk gaan en kunnen omgaan met wisselende prioriteiten
- Hands-on, no nonsense mentaliteit en flexibel
- Probleemoplossend ingesteld, leergierig en een gezonde focus op mogelijke verbeteringen, durven en kunnen beslissen
- Out of box kunnen denken; het groter geheel kunnen zien, inventief
- Zin voor kwaliteit en zorgvuldig